今日の一言ブログ
2015年02月09日
自らが限界を決めるから
限界は訪れる
自分で不可能であれば
周りからの協力を
【解説】
限界というのは、人によって違うが、限界はその人自身が決めてしまうことであり、
もう無理だ、限界だ、と諦めてしまえば、それで終了となる。
しかし、一人で出来ないことも、人の力を借りるという方法もある。
それが出来るか出来ないかで限界を超えることも可能である。
株式会社ソルネット経営様 2014Learning365より引用
2015年02月04日
過去の成功・体験のみに頼るな
過去をベースとし
今と未来に向かおう
【解説】
過去がこうであったから、こうしよう。体験経験上、こうであったから、
こうなるだろうとういう勘だけに頼ってはいけない。
あくまでも参考にし、これからの動向を予測し、
環境に対応していくことが未来への行動に繋がるのである。
株式会社ソルネット経営様 2014Learning365より引用
2015年02月02日
お客さまからの
お叱り・クレームは天の声
そこから「改善」を発見しよう！
【解説】
お客さまからのお叱り・クレームは、会社に対する期待であることを認識しよう。
その内容をよく聞き、理解し、何を改めたら良いのか？
重要なヒントが得られるものである。
改善することによって、より良い企業となり、更に良い商品を作ることができるのである。
株式会社ソルネット経営様 2014Learning365より引用
2015年01月29日
人が困っていることを
解決すれば
事業は成功する
【解説】
世の中、市場、結果、消費者の方々が不満・不平に感じていることを
ビジネス化すれば、必ずその会社は伸長していく。
売上はお客さまの拍手に比例するものである。
株式会社ソルネット経営様 2014Learning365より引用
2015年01月27日
励まされれば人の力は倍増する
けなされれば人の力は半減
又はゼロとなる
【解説】
お互いが認めあい、褒めあい、励ましあい、の３つのアイが出来るチーム・仲間を
創ることが大切である。そうすることによって、一人一人の能力・ヤル気は倍増する。
